Создание корпоративного сайта в Киеве: виды и особенности порталов организации
Процесс создания корпоративного сайта отнимает немало времени, поэтому подходить к нему следует правильно. Потребуется заранее определиться с целями разработки портала, детально изучить целевую аудиторию и ее потребности, а также найти исполнителя, который сумеет выполнить полный объем работы в оговоренные сроки.
Веб-студия Fenix Industry https://fnx.com.ua/corp-website-devel успела приобрести высокую репутацию среди клиентов. Она может предложить создание корпоративного сайта в Киеве на основе индивидуального подхода к разработке проекта. Постоянная связь с заказчиком позволяет последнему в любой момент узнать о текущей готовности проекта или обсудить его нюансы.
Популярные варианты корпоративных сайтов
Если портал разрабатывается для небольшой компании, то можно выбрать формат визитки. Такой вариант также востребован среди стартап-проектов. Портал отличается небольшими размерами, что позволяет ускорить процесс его реализации. В ряде случаев заказывают обычные одностраничные сайты, которые позволяют посетителям:
- изучить историю и цели компании;
- оценить разнообразие каталога или ассортимент услуг;
- получить актуальные контакты для связи с менеджером.
Такой портал сложно назвать функциональным, но он выигрывает в плане стоимости и скорости разработки. С его помощью можно быстро представить компанию в интернете или сообщить о выпуске новой продукции.
Корпоративный сайт-каталог
Данный формат является более масштабным, поэтому требует больше времени и усилий для его реализации. Сайт-каталог дает возможность сотрудничать с новыми деловыми партнерами, а также привлекать ЦА и увеличивать конверсию. Корпоративный сайт такого масштаба можно порекомендовать компаниям, которые не имеют возможности выставлять актуальные цены к товарам.
Корпоративный инфопортал
Если сайт будет использоваться исключительно в информационных целях, то выбор в пользу данного варианта будет идеальным решением. С его помощью можно привлечь внимание клиентов, а также обеспечить формирование у них положительного представления о продукции и компании. На таких порталах можно оставлять отзывы о продукции или услугах, здесь проводятся розыгрыши призов, проходят тренинги и обучение, а также публикуются актуальные новости о компании. В дальнейшем на его основе можно разработать более универсальное решение.
